پاور معماری سازمانی

پاور- جزوه - معماری سازمانی آشنائي با مفاهيم پايه معماري سازمانی آشنائي با چارچوبهاي معماری سازمانی آشنائي با فرآيند معماري سازمانی آشنايي با ابزارهاي معماري سازمانی معماري يعنی: ارائه توصيفي فني از يك سيستم كه نشان دهندة ساختارِ اجزاء آن، ارتباط بين آنها و اصول و قواعد حاكم بر طراحي و تكامل آنها درگذر زمان باشد. عواملي كه ميتوانند معماري را الزامي كنند: ابعاد بزرگ   پيچيدگي زياد    نيازمندي خاص     طول عمر زياد        انعطاف پذيري در برابر تغييرات عواملي كه ميتوانند معماري را الزامي كنند: ابعاد بزرگ   پيچيدگي زياد    نيازمندي خاص    طول عمر زياد   انعطاف پذيري در برابر تغييرات تفاوت معماری سازمانی و معماری سیستم های اطلاعاتی: در معماری سازمانی تمام جنبه های سازمان نظیر کاربران،موقعیت های جغرافیایی،نحوه توزیع آن ها،فرایندهای حرفه،راهبردها،ماموریت سازمان و غیره در نظر گرفته می شود در حالیکه در معماری اطلاعات و سیستم های اطلاعاتی تنها بر اطلاعات و فرایندهای مربوط به آن متمرکز شده است. (بیشتر…)