پاورپوینت تحقیقات تجربی در زمینه ی مدیریت منابع انسانی

پاورپوینت رویکردها وتحقیقات تجربی در زمینه ی  مدیریت منابع انسانی   درس مدیریت منابع انسانی پیشرفته سر فصل های ارائه شده بصورت کلی: نقش بررسی های اولیه  سیر تحول مدیریت منابع انسانی اثر بخشی استراتژیک دیدگاه های جدید مدیریت کارکرد های منابع انسانی فرایند ها و کارکردهای مدیریت استراتژیک منابع انسانی تحقیقات تجربی در خصوص تبیین آثار کارکرد های مدیریت منابع انسانی زیربنای مطالعات مربوط به حوزه ی مدیریت منابع انسانی : مدیریــت علمی ونهضت روابط انسانی نخستین مطالعه جدی نسبت عمل مدیریت ساختاردهی مشاغل فردی برای به حداکثر رساندن  کارایی وبهره وری نیروی کاربود . دنی سی وگریفین : خاستگاه کارکرد منابع انسانی را باید در رشد ، اندازه و پیچیدگی سازمان ها دانست که به ایجاد واحدهای تخصصی برای استخدام کارکنان جدیدوسپس مدیریت مناسب نیروی کار موجـود منجرشد. مطالعات روان شناسان صنعتی : اغلب بررسی های اولیه از متون نظری منابع انسانی ریشه درمطالعات این روان شناسان دارند. موضوعات موردعلاقه روانشناسان صنعتی : آزمون کارکنان و آموزش و انگیزش   (بیشتر…)
ادامه مطلب
  • 0